惠州仲恺高新区人民医院
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医院介绍
惠州仲恺高新区人民医院始建于1958年惠州市仲恺高新区房价，属于该区公益性质的事业单位，为二级甲等公立综合性医院。此外，该医院还设有仲恺高新区妇幼保健院和仲恺高新区妇女儿童医院。医院设有曙光路总院区和健康管理中心分院区，总业务用房面积达16000平方米，开放床位共计227张。广东省儿科呼吸联盟的理事成员之一，惠州市第一妇幼保健院医联体的合作伙伴惠州市仲恺高新区房价，仲恺高新区的医共体主导单位，同时还是仲恺高新区的孕产妇及新生儿危急重症救治中心。
招聘对象及岗位
招聘25个岗位，共计38个职位的非编制人员，范围涵盖全国，具体岗位类别及任职条件请查阅招聘职位信息表。
招聘要求及报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素养和道德品行；
（三）具有适应职位要求的身体条件，能胜任应聘岗位的工作；
（四）符合国家计划生育政策；
（五）符合招聘公告要求以及岗位所需的其它条件；
（六）有下列情况之一者，不受理报名：
1.尚未解除纪律处分、行政处分的；
在最近两年里，若公务员录用、机关及事业单位招聘（包括聘用）的考试、体检或考察环节出现违规现象的；
涉嫌违法或违纪，目前正接受纪律审查，或因涉嫌犯罪，司法程序尚未全部结束；亦或是那些尚未完成刑事处罚期限的人。
4.被依法列为失信惩戒对象的；
5.法律法规和规章规定不宜引进事业单位工作人员的其他情形；
一旦核实上述情况，将立即剥夺其报考资格、取消成绩及聘用资格，已签订的劳动合同亦无效，且在必要时将追究其法律责任及经济责任。
招聘待遇
聘用员工属于合同性质，不属于事业单位编制范畴，包括但不限于财政支持人员；其薪资福利将依照我院针对合同制员工的规章制度来实施。
（二）对于医师类职位，只要符合《惠州仲恺高新区人民医院人才引进方案》的规定，即可获得相应的人才引进待遇。具体详情，请参考下表内容。
招聘程序
人才招聘活动遵循发布招聘公告、收集报名资料、进行资格审核、实施笔试、组织面试、完成体检、公开结果以及最终录用等一系列规范流程。
（一）报名方式
本次招聘活动实行线上报名方式。求职者需按照要求，真实填写相关岗位的报名表格，并提交相应的证书和证件的电子版扫描件。请各位求职者将所需材料进行扫描处理后，发送至医院的人力资源部门电子邮箱，邮件名称需统一格式为“应聘岗位名称+个人姓名”。
1、岗位报名表
2、个人简历；
3、居民身份证（正反面）；
4、已取得的学历毕业证书原件；
5、已取得的学位证书原件；
6、相应的专业技术资格证；
7、包括但不限于执业资格证书、住院医师规范化培训的合格证明、各类获奖证书以及其他的各类证明文件等。
报名期间定于2025年5月12日的上午8点开始，直至2025年5月16日的下午5点30分结束。
（三）资格审查
医院人力资源部门承担报名资格的初步审核工作，通过审核的人员将进入考试和考核环节。
（四）报名注意事项
务必在规定期限内完成网络注册，同时确保提交的信息详尽且准确无误。若超过截止日期提交、资料不齐或信息不完整导致无法及时验证应聘者是否符合要求，此类情况将认定为报名无效。
请务必确保提交的应聘者联系电话与电子邮箱信息准确无误，并且要时刻关注手机短信、电子邮件以及医院官方网站发布的各类通知资讯。
应聘者需针对单一岗位进行注册，若有多岗位注册，将丧失报名资格。注册时务必使用在有效期限内的第二代身份证件，年龄信息以身份证为准，且报名及考试期间所使用的身份证件需保持一致。
招聘过程中，应聘者的资格审核始终贯穿其中。若在任何阶段发现应聘者不符合规定资格或存在作假行为，一经核实，将取消其报名、考试、录用资格，所有不良后果均由应聘者自行承担。
应聘者不得申请与所学专业不符的职位。对于来自港澳台地区或海外留学归国的人员，必须获得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证函以及相应的证明文件，才有资格参加报考。
为确保后续招聘环节的信息传达，请通过资格预审的应聘者申请加入仲恺高新区人民医院的招聘工作QQ群。工作人员将对报名资料进行审核，合格者将获准加入该群。
考试
考试分为两个阶段：第一阶段为笔试，第二阶段为面试。
1.笔试
笔试考试以闭卷形式进行，内容涵盖各岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能等。在本次招聘中，并未指定任何参考书籍或资料。笔试成绩以满分100分为准，及格分数线为60分，该部分成绩占总成绩的一半。
笔试的预定日期为2025年5月27日，即周二，若后续有所调整，相关信息将及时在惠州仲恺高新区人民医院的官方网站上予以公布。
参加笔试的应试者，需根据笔试得分由高至低排序，并依据招聘岗位所需人数与报名人数1比3的比例来挑选面试候选人。若比例不足1比3，则根据符合条件的人数来决定面试人选。若笔试成绩相同，则该岗位面试资格并列。若考生表示放弃后续考核，医院将决定是否在同一岗位进行人员递补。
笔试成绩将在笔试完成后的两个工作日内在惠州仲恺高新区人民医院的官方网站上予以公布。若考生对自身的笔试得分存有疑虑，可在成绩公布后的三个工作日内提交《考生查分登记表》，并将其送达惠州仲恺高新区人民医院的人力资源部门，以申请分数核查。每位考生仅能申请核查一次分数。
核查的分数涉及：检查主观题试卷是否存在未评阅部分，分数的算定、汇总、录入过程中是否存在错误；对于客观题答题卡已作答却未给出成绩的情况；以及存在违规、违纪或异常行为记录的。
2.面试
面试得分满分为100分，及格标准设定为60分，这一标准占据了总评成绩的一半比重。
面试的具体日期已初步确定在2025年6月5日，即星期四。若后续有调整，相关信息将另行在惠州仲恺高新区人民医院的官方网站上公布。
面试按专业类别分别进行，并实行现场打分制度。若面试成绩未达标准，则该考生整体成绩视为不合格，并因此不会被录用。
考生需携带身份证和准考证，在规定的时间内前往指定地点等候考试，若未按时抵达考场或考试过程中擅自离开，将被认定为放弃考试资格。
考试总分计算遵循以下规则：笔试得分占一半比重，面试得分同样占一半比重。最终成绩需四舍五入，精确到小数点后两位。若出现考生总分一致的情况，将根据岗位优先条件、面试得分、笔试得分的高低依次排列名次。
体检
体检流程严格依照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》的规定进行。对于未能按时报到参加体检的人员，将自动丧失体检的资格。
公示
对体检合格者确定为拟录用人选并公示，公示期为5个工作日。
办理聘用手续
公示期结束后，如对拟录用人员无任何异议，将依照相关法规和规定，为其办理入职手续。
其他情况说明
若本次招聘过程中出现岗位招不满的情况，这些未招满的岗位将保持有效性，在此期间，我们仍将接受报名和应聘。对于后续符合相应岗位条件的人员，我院将通过试工考察等多种方式对他们进行考核和评估。考核合格者将依照本次招聘的具体规定，依次进行考试、体检、公示以及录用等流程。
若出现空缺，医院经过研讨并作出决议，将在报名该岗位且总成绩达标的人员中，按照成绩高低依次进行填补。
报名者自愿放弃资格审核流程，或者资格审核未能通过，包括但不限于提交虚假报考资料等情形。
（2）人员放弃体检或体检不合格的；
在拟招聘人员公示过程中，若发现存在违规问题、未按照规定流程完成入职手续，或者拟招聘人员主动放弃录用资格的情况。
（4）未在规定时间内报到或到岗的。
该方案由仲恺高新区人民医院负责进行详细说明，对于未详尽的事项，将依照相关法规进行办理。
访问【惠州仲恺高新区人民医院】的页面，于精英荟医生招聘平台中浏览该院现有的所有招聘职位。
联系地址：惠州仲恺高新区陈江街道曙光路1号
联系邮箱：1077332915@qq.com
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