公司简介
陕西新桥人力资源开发有限公司成立于2009年，位于陕西省西安市，是一家以商务服务为主营业务，承担政府购买公共就业服务的企业，面向基层提供就业服务，现面向社会公开招聘以下人员：
招聘岗位
区域交付经理2名（其中1人长期在阎良工作）
1.岗位职责：
（1）承担地方人力资源社会保障部门的就业服务工作，协调、按时保质完成就业服务工作，包括但不限于就业服务活动的规划、预算、组织实施、回访、新闻报道等；
（二）调查区域就业情况，包括走访社区、宣传政策、了解就业和求职情况等；
（3）收集汇总岗位发展和就业意向房地产陕西公司招聘，组织实施岗位匹配，完成就业转化；
（4）负责服务的宣传、迭代、推广；
（5）负责团队管理与激励，包括人才招聘、培训、工作安排、人员考核与激励等。
（6）其他与就业有关的工作。
2.任职要求：
（1）品行端正，遵纪守法，身体健康，大专以上学历，年龄27-40岁；
（2）相关岗位工作经验5年及以上，有招聘、猎头、客服、市场营销、房产销售等工作经验且带领过团队者优先考虑；
（3）具有较强的自我激励能力、独立思考和解决问题的能力、较强的抗压能力；
（4）性格外向，善于主动沟通，语言流利，逻辑清晰，善于主动学习，具有业务研究能力；
（5）熟练使用办公软件，文字功底良好，善于工作总结与回顾；具备一定的新媒体运营能力；
（6）服从工作安排，能接受工作指派。
3. 薪酬福利
（1）综合工资：6000-8000元/月，其他福利面议；正常缴纳社保，享受年假；提供节日、团建等福利；
（2）工作时间：每周双休+标准工作时间+特殊情况调整休息、轮班；
（3）工作地址：西安（周边）
就业推荐专员5名（其中3名长期在阎良工作）
1.岗位职责：
（1）负责落实具体工作，包括咨询讲解、社区调查、求职信息收集等；
（2）负责工作拓展，包括公司访问、工作总结、信息发布和回访等；
（3）负责调查辖区求职者需求及推荐岗位，包括但不限于岗位介绍、信息匹配、面试安排等，形成工作日志并及时更新、维护；
（4）负责就业活动现场支持工作，包括但不限于展会布置、接待引导、信息收集及反馈、答疑解惑、新媒体宣传等；
（5）其他与就业有关的工作。
2.任职要求：
（1）品行端正，遵纪守法，身体健康，大专以上学历，年龄25-35岁（含），形象气质佳，普通话标准；
（2）相关岗位工作经验1年及以上，有招聘、猎头、客服、市场营销、房产中介/销售等工作经验者优先考虑；
（3）性格外向，语言流畅，逻辑清晰，善于主动学习，具有业务研究能力；
（4）熟练使用办公软件，具有一定的文字表达能力；具备一定的新媒体运营能力；
（5）服从工作安排，肯接受工作指派。
3. 薪酬福利
（1）综合工资：4000-4500元/月房地产陕西公司招聘，其他福利面议；正常缴纳社保，享受年假；提供节日、团建等福利；
（2）工作时间：每周双休+标准工作时间+特殊情况调整休息、轮班；
（3）工作地址：西安（周边）
招聘时间
1、报名时间：2024年7月24日08:00至2024年8月9日18:00；
2.简历发送至：514040705@qq.com
3.咨询热线：18192586218（微信）
招聘秘诀
本次招聘由公司人力资源部组织实施；招聘流程分为发布招聘公告、报名（投递简历）、资格确认、邀请面试、录用。
