任职要求：
是2016届全国统招的应届毕业生，或者是2017届全国统招的应届毕业生，需本科以上学历，新闻传播学、市场营销等相关专业的优先考虑；
2、较强的语言表达能力、观察力和应变能力；
3、性格开朗，亲和力强，善于沟通，积极进取，认真负责。
渠道管理岗 （1人）
岗位职责：
1、 渠道方管理，合作洽谈及使用情况抽查；
2、 电商管理，电商使用规范制度及使用流程制定；
3、 定期抽查个项目电商使用情况。
任职要求：
是2016届全国统招的应届毕业生，或者是2017届全国统招的应届毕业生，学历在本科以上，市场营销等相关专业会被优先考虑；
具备良好的沟通能力，具备良好的表达能力，具备良好的应变能力，具备独立分析解决问题的能力；
3、性格开朗，亲和力强，善于沟通，积极进取，认真负责；
热爱销售工作，为人坦诚且自信，性格乐观且进取，具备吃苦耐劳的品质，拥有团队合作意识，具备发展意识。
前期管控岗 （1人）
岗位职责：
1、前期拿地研判，定期区域市调报告，政策汇总分析；
在拿地之前，要对地块条件进行调研，要对周边竞品进行调研，要对区域市场进行调研，然后编制拿地市场调研报告。
产品定位展开研究，在拿地之后，联合技术部门、成本部门、工程部门，针对项目产品、形象开展系统性论证，进而给出具体建议。
任职要求：
1、全国统招2016届或2017应届毕业生，本科以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、有良好的沟通能力和表达能力、应变能力和独立分析解决问题的能力；
3、性格开朗，亲和力强，善于沟通，积极进取，认真负责；
4、热爱销售工作，坦诚自信，乐观进取，能够吃苦耐劳，有团队合作意识，有发展意识。
商业管理岗 （1人）
岗位职责：
1、 商业、物业招商，商业物业前期优质客户洽谈及引入；
2、 销售策略制定、执行落实；
维护大客户关系，建立商业大客户管理系统，对大客户进行定期维系与拓展。
任职要求：
1、全国统招2016届或2017应届毕业生，本科以上学历，市场营销等相关专业优先；
具备较强的与客户沟通的能力，具备较强的谈判能力，工作具有条理性，工作主动认真，工作有责任心；
3、性格开朗、沟通表达能力极强，有良好的市场开拓能力；
4、头脑灵活，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧；
5、有良好的团队合作意识，客户服务意识。
建筑规划岗 （5人）
岗位职责：
跟踪设计的进展情况，承担起对设计单位所提供的设计文件进行专业审核的工作，从合理性以及经济性方面进行把控；
2、 对本专业的设计质量、设计成本负责；
3、 解决公司内部项目建设中出现的专业技术问题；
4、 有关部门提供所需的专业技术资料。
任职要求：
是全国统招的2016届应届毕业生，或者是2017届应届毕业生，所学专业为建筑学、规划设计专业，学历在本科以上；
能够熟练运用3DMAX，能够熟练运用AutoCad，能够熟练运用Photoshop，能够熟练运用Sketchup等各类设计软件，还能够熟练使用办公软件；
具备强烈的责任感，拥有团队合作精神，具备良好的沟通能力，具备方案表述能力。
土建成本管理岗 （2人）
岗位职责：
1、负责竣工图结算，出具结算文件；
2、测算工程成本，收集结算资料，为公司领导提供决策依据；
项目在各个阶段，涉及其他部门有关工程造价咨询的事情，还有上级交办的别的工作。
任职要求：
是全国统招的2016届毕业生，或是2017届应届毕业生，所学专业为土木工程、工程造价及工程管理相关专业，学历在本科以上；
专业基础知识过硬，能够熟练运用CAD进行制图，具备强烈的责任心，拥有事业心，具备团队合作精神。
土建工程师（2人）
岗位职责：
协助制定项目管理规划，明确项目招标计划，明确图纸需求计划，配合成本管理部进行招投标；
负责组织施工设计交底会，组织图纸会审会，安排各专业工程师及监理公司认真审查施工图，督促他们提出存在问题和建议
3、负责项目本专业各项分部分项验收。
任职要求：
是2016届全国统招的应届毕业生，或者是2017届全国统招的应届毕业生，所学专业为土木工程相关专业，学历在本科以上；
专业基础知识很扎实，能够熟练运用CAD制图，具备很强的责任心，拥有事业心，还有团队合作精神；
具备良好的职业道德与素养，做到公正廉明，拥有高强度的抗压能力，且有面对困难挑战的勇气。
会计岗（1人）
岗位职责：
1、负责审核各部门年度预算的合理性，编制公司年度费用预算；
2、负责编制各项目及公司的盈利规划、财务决算等工作；
负责审核费用报销单，确保其合法合规，还要审核报销发票，确保其合法合规，之后登记费用台账。
任职要求：
是全国统招的2016届应届毕业生，或是全国统招的2017届应届毕业生，所学专业为会计学、财务管理等相关专业，学历在本科以上；
2、专业知识扎实，工作态度积极、做事严谨、责任心强；
3、具备良好的逻辑分析能力、沟通能力和组织协调能力。
信息管理岗（1人）
岗位职责：
组织建设公司的计算机管理信息系统，负责各种软件的购买，负责软件的安装应用；
2、 公司办公区及各项目电话、网络安装；
组织开展网络设备的安装工作，进行日常维护与保养，合理分配网络IP地址，防止遭受病毒攻击，做好病毒防护工作；
4、 完成上级交办的其他工作。
任职要求：
是2016届全国统招的应届毕业生，或者是2017届全国统招的应届毕业生，所学专业为计算机网络等相关专业，学历在本科以上；
2、专业知识扎实，工作态度积极、做事严谨、责任心强；
3、具备良好的逻辑分析能力、沟通能力和组织协调能力。
人事管理岗 （1人）
岗位职责：
1、经办员工入职、转正、调转等人员异动手续；
2、更新、维护人事信息、人数数据，确保数据及时性、准确性；
3、管理人员人事档案，定期进行档案材料更新；
4、统计并分析人力资源各项报表。
任职要求：
是2016届全国统招的应届毕业生，或者是2017届全国统招的应届毕业生，所学专业为人力资源、工商管理等相关专业，学历在本科以上；
2、活泼外向，有开拓性思维；
3、具备快速反应能力，抗压能力强；
责任心很强，具备出色的沟通协调能力，具备优秀的团队合作能力，具备良好的学习能力。
党群工作岗 （1人）
岗位职责：
1、负责党务文件、宣传稿件、年度总结及其他文字撰写、修改；
2、贯彻落实民主集中制和民主生活会制度；
3、换届选举、届中增补及各项组织制度建设工作；
基层党组织要开展党建工作的考核评议工作，要落实“三会一课”制度。
党员队伍的思想作风建设工作，干部人才队伍的思想作风建设工作，政治思想工作，统战工作，配合有关部门开展党风廉政建设工作。
任职要求：
是全国统招的2016届毕业生，或者是2017届应届毕业生，所学专业为思想政治类等相关专业，学历在本科以上；
热爱党务工作，具备履行职责所需的政治理论素养，拥有较强的学习能力，具备较强的组织能力，具备较强的协调能力，具备较强的沟通能力，具备较强的工作推动能力。
3、良好的口头及文字表达能力，写作能力强。
4、熟练掌握办公自动化软件。
具有较强的政治敏锐性，责任意识强烈，大局意识强烈，服务意识强烈，坚持原则，为人正派，具备亲和力。
维保工程师 （9人）
岗位职责：
1、负责保修期内的工程保修工作的协调和监督管理；
负责管理第三方维修队伍，监督维修标准的执行情况，对维修工程前期、中期、后期过程进行跟进，并开展效果评估；
3、领导交办的其他事项。
任职要求：
学历需大专以上，有三年以上土木工程专业经验优先，有三年以上工民建专业经验优先，有三年以上暖通专业经验优先，有三年以上电气相关专业经验优先，年龄要求在28至35周岁之间；
对土建领域的相关技术规范有一定了解，对水电领域的相关技术规范有一定了解，对装修领域的相关技术规范有一定了解，对土建领域的施工工艺与流程有一定了解，对水电领域的施工工艺与流程有一定了解，对装修领域的施工工艺与流程有一定了解，对常见材料的性能有一定了解；
具备良好的职业素养，具备良好的团队合作能力，具备良好的沟通协调能力，具备良好的学习能力，具备良好的抗压能力。
·华北区域·
天津保利
营销策划岗
基本要求：
本科及以上学历，市场营销等专业尤佳
拥有两年以上的相关经验我们会着重考虑
基本职责：
对项目有全面的认知并进行精准定位，形成方案
与各方协调顺畅，便于营销工作顺利展开
销售管理岗
基本要求：
本科及以上学历，拥有两年以上的案场管理经验
基本职责：
销售现场是你管理才华的舞台
现场销售状况与条件梳理得有条不紊
制定房源销售系统，培训销售人员等
简历传送门
442738609@qq.com
河北保利
招聘岗位
电气设计工程师
岗位职责：
1、主持工程项目的电气设计管理；
负责组织市政设计的招投标工作，负责组织电力设计的招投标工作，负责组织电信设计的招投标工作，拟定设计合同；
3、负责工程电气专业的设计优化和成本控制。
任职资格：
1、本科及以上学历，电气相关专业；
拥有5年电气从业经历，在这5年里，从事房地产电气管理工作的时间不少于2年。
暖通设计工程师
岗位职责：
1、开展与本专业有关的专题设计研究，提出产品建议；
总结已完成产品的设计缺陷，分析已完成产品的问题，拟制公司开发项目的产品标准，修订公司开发项目的产品标准，完善公司开发项目的产品标准；
提出关于现场施工技术问题的主导性意见，督促设计院依照时间要求完成设计变更，参与变更评审工作；
参与重大设计变更中水暖专业的工作配合，负责施工项目室内外给排水的现场准备工作，负责施工项目消防的现场准备工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，给排水/暖通/空调工程
拥有5年以上与水暖设计相关的工作经验，且其中有3年以上在设计单位的设计经验 。
结构设计岗
岗位职责：
参与公司所有项目建筑设计阶段中有关结构的设计论证工作，参与园林设计阶段中有关结构的设计论证工作，参与室内设计阶段中有关结构的设计论证工作，参与图纸会审等工作，有效把控，确保安全、合理、经济；
协助项目建筑师开展勘查工作，做好基坑维护评审工作，进行招投标组织评选工作；
项目施工阶段有涉及本专业的技术协调管理监督工作，能为现场结构施工困难提供技术解决方案 。
4.协助预决算部门做好基招标评审，把好技术关；
5、为项目建筑师以及全公司提供结构专业技术咨询支持。
任职资格：
1、本科及以上学历，工民建、土木、结构工程
有3年以上相关工作经验，对结构计算软件精通，对绘图软件也精通，能够熟练应用常用的水预结算软件，也能熟练应用常用的电预结算软件。
优先考虑有设计工作经验的人，优先考虑具备一级注册结构工程师资格的人，优先考虑拥有中级以上职称的人，优先考虑有大型品牌房企相关工作经验的人。
税务岗
职位描述：
1、负责公司的纳税申报和税款缴纳；
2、应对税务稽查等；
3、办理其他税务事项；
4、负责公司内部的涉税业务。
任职资格：
1、本科及以上学历，财税相关专业；
2、一年以上相关工作经验。
会计岗（应届毕业生）
职位描述：
1、完成财务日常核算工作，定期编制财务报告；
2、财务报表汇总、分析工作；
3、财务预算及计划工作；
4、负责各项帐务检查工作的资料准；
5、会计凭证录入。
任职资格：
1、本科及以上学历，会计相关专业；
2、有注册会计师资格或会计中级以上职称优先。
现场销售管理
职位描述：
负责现场代理公司案场的管理工作，工作内容主要涵盖现场纪律方面，着装方面，培训方面，周报方面，以及销售日报分析方面等 。
拥有案场管理的实践经验，能够督促完成销售任务，并且可以依据现场实际状况提供合理化建议。
任职资格：
1、本科及以上学历；
相关行业工作经验不少于两年，若有在大型地产公司的工作经验则优先考虑 。
营销策划岗
职位描述：
承担项目从始至终的策划工作，辅助上级开展房地产项目前期的评估以及定位工作 。
2、负责项目全过程的营销推广工作；
3、组织制定营销策略及工作计划，并监督执行。
任职资格：
1、本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业；
2、3年以上大型地产公司同岗位工作经验 。
土建工程师（工程部）
职位描述：
负责管理区域项目部的所有人员，负责安排区域项目部的人员，指导编制区域项目开发计划书；
负责区域本项目的整体进度计划，对区域项目的工程进度款进行审核，协调区域项目现场的重大问题，负责与对外重要部门进行联系。
任职资格：
1、本科及以上学历，工业与民用建筑专业；
2、五年以上施工现场工作管理经验。
园林工程师（工程部）
职位描述：
1、编制责任项目园林景观设计及工程建设具体工作计划；
组织管理设计单位开展相关图纸设计工作，使其配合施工现场，审查责任项目各阶段的设计成果文件，查看其是否满足公司质量进度要求，是否符合规划指标要求。
3、组织指导、管理监督施工单位进行园林景观施工建设；
组织责任项目园林景观工程各阶段的验收工作，负责工程款的支付结算，开展项目的后评估工作；
5、协助物业指导后期园林绿化维护管理；
协调配合公司计划部门的园林景观专业工作，协调配合公司工程部门的园林景观专业工作，协调配合公司销售部门的园林景观专业工作，协调配合公司成本部门的园林景观专业工作，协调配合公司开发部门的园林景观专业工作，协调配合公司物业部门的园林景观专业工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，园林绿化、城市规划等相关专业；
有两年以上在房地产公司从事园林景观管理工作的经验，或者有五年以上在大中型园林景观企业从事设计施工以及养护管理工作的经验。
电气工程师（工程部）
职位描述：
负责施工项目室内外电气的现场准备工作，负责电信的现场准备工作，负责电视的现场准备工作房地产结构设计师面试，负责电梯的现场准备工作，负责智能化的现场准备工作，负责燃气的现场准备工作，并对施工过程进行技术管理，进行质量管理，进行进度管理；
负责工程验收工作，负责交楼工作，负责分管专业在保修期内的维修协调工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，电气及相关专业；
2、五年以上现场管理经验。
水暖工程师（工程部）
职位描述：
负责施工项目室内外给排水的现场准备工作，负责施工项目消防的现场准备工作，对施工过程进行技术管理，对施工过程进行质量管理，对施工过程进行进度管理；
2、负责分管专业的工程验收及交楼工作；
3、负责分管专业的保修期内的维修协调工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，给排水及相关专业；
2、五年以上施工现场管理工作经验。
法律事务岗
职位描述：
参与公司重大经营活动，参与制定经营计划，对公司依法经营提出规范意见，定期检查公司经营运作情况，针对存在的法律法规问题提出书面意见，督促处理意见的执行。
处理日常法律工作，开展普法教育工作，提供法律事务咨询，组织本部门人员学习新增法律法规及公司制度，审查与管理协议合同，参与公司重大合同的起草、签订、审核工作，处理协议、合同纠纷。
3、处理各种侵权纠纷；
4、知识产权保护；
5、商标专利管理；
6、资本运营相关法律事务。
任职资格：
1、本科及以上，法律专业；
2、2年以上法律工作经验，通过司法考试。
市政报建岗
职位描述：
负责完成项目外部市政道路的综合规划工作，负责完成项目外部市政道路的审批工作，负责完成项目外部市政道路的设计方案工作，负责完成项目外部市政道路的报装等工作，负责项目内部市政道路的咨询工作，负责项目内部市政道路的协调工作；
负责完成项目市政外部大市政管线中给水、中水、雨污水的规划工作，负责完成审批工作，负责完成设计方案与报装等工作，协调项目庭院管线给水、中水、雨污水的相关咨询工作，协调相关工作；
负责完成项目市政外部大市政管线燃气的规划工作，负责完成项目市政外部大市政管线燃气的审批工作，负责完成项目市政外部大市政管线燃气的设计方案工作，负责完成项目市政外部大市政管线燃气的报装工作，协调项目庭院管线燃气的相关咨询工作，协调项目庭院管线燃气的协调工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，给排水、暖通、建筑电气或相关专业；
接受过消防规范的学习，接受过环境保护法的学习，接受过停车场库设计规范等法规的学习；
接受过房地产基本制度与政策方面的法规文件，也接受过各政府部门办案程序的法规文件，还接受过各政府部门工作流程的法规文件。
规划报建岗
职位描述：
1、负责完成《规划方案》的审批与调整工作；
2、负责完成《建筑工程规划许可证》报建与变更工作；
3、负责完成《建设用地规划许可证》报建与变更工作；
4、负责完成《规划验收》工作；
5、负责配合土地岗位人员完成土地相关手续所需材料的咨询。
任职资格：
1、本科及以上学历，建筑学，城市规划相关专业；
2、善于与人沟通，具有亲和力。
人力资源岗（应届毕业生）
职位描述：
负责完成基础工作，包括办理入职、离职手续，进行考勤检查及管理，以及管理HR系统 。
2、负责五险一金、人事档案、劳动用工备案管理的办理工作；
3、负责员工请假、休假的管理；负责股份公司报表上报工作；
4、负责劳动合同、保密协议的管理；
负责公司年度培训计划的拟订，负责公司年度培训制度的拟订，负责公司年度培训计划的修订，负责公司年度培训制度的修订，负责公司年度培训计划的实施管理，负责公司年度培训制度的实施管理
开展党的组织建设工作，负责党务活动的计划，负责党务活动的宣传，负责党务活动的实施，负责党务活动的总结。
任职资格：
具备本科及以上学历，所学专业为人力资源管理、心理学、社会学等相关专业 。
2、正式/预备党员。
简历传送门
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青岛保利
招聘岗位
结构设计师（1人）
（工作地点：青岛）
任职资格：
1、结构工程专业，硕士研究生及以上学历；
在甲级设计单位工作的时长不少于5年，且独立完成的大中型设计项目数量不少于3项。
水暖设计师（1人）
（工作地点：青岛）
任职资格：
1、建筑环境与设备工程专业，硕士研究生及以上学历；
是甲级设计单位，有5年水暖通风专业设计经验，独立承担过3项大中型设备专业设计。
电气设计师（1人）
（工作地点：青岛）
任职资格：
1、电气工程专业本科及以上学历；
具备甲级设计单位电气设计工作经历，且工作时长在5年以上，能够独立完成住宅、商业类设计，数量不少于5项，并且每项设计面积不少于1万平米。
土建预算工程师（1人）
（工作地点：青岛）
任职资格：
1、工业与民用建筑等相关专业本科及以上学历；
2、三年以上房地产企业预结算工作经验；
3、具备注册造价工程师资格或持有预算员上岗证。
开发报建（2人）
（工作地点：青岛、临沂）
任职资格：
1、大学本科及以上，建筑学、城市规划或其他相关专业；
开发报建专业工作的时长不少于5年，在大型房地产公司从事开发报建工作的年限不少于3年。
出纳（2人）
（工作地点：胶州、临沂）
任职资格：
1、大学专科及以上学历房地产结构设计师面试，财务、会计等相关专业；
2、两年以上房地产现场出纳工作经验。
企业管理（1人）
（工作地点：青岛）
任职资格：
1、管理学、经济学相关专业，本科及以上学历；
2、从事相关工作不少于5年。
销售管理（1人）
（工作地点：临沂）
任职资格：
1、大学本科及以上学历，管理学或财务类相关专业；
房地产销售管理经验需不少于3年，有在大型房地产公司的销售管理经验者会被优先考虑。
简历传送门
若你有求职意向，可进入智联招聘，在其中挑选相关职位进行投递，也可进入前程无忧挑选相关职位投递，还能进入猎聘网挑选相关职位投递。
